InfoDosar.ro | Jurisprudenta | Spete Tribunalul Suceava

Contestatie decizie de concediere

(Sentinta civila nr. 194 din data de 28.01.2010 pronuntata de Tribunalul Suceava)

Domeniu Desfacerea contractului de munca | Dosare Tribunalul Suceava | Jurisprudenta Tribunalul Suceava

Prin cererea inregistrata pe rolul acestei instante la data de 6.01.2010 sub nr. 62/86/2010 reclamanta B. E. a chemat in judecata pe parata Institutia Primarului comunei Pojorata, solicitand instantei ca prin hotararea ce se va pronunta sa anuleze Dispozitia primarului comunei Pojorata nr. 420/7.12.2009 prin care a fost sanctionata cu avertisment scris pentru nefinalizarea introducerii in format electronic a registrului de rol si a registrelor agricole si sa oblige parata la plata cheltuielilor de judecata.
In motivarea cererii, reclamanta a aratat in esenta ca este inspector de specialitate III in cadrul compartimentului financiar, contabil, impozite, taxe, cultura si biblioteca in cadrul comunei Pojorata fiind sanctionata pentru neefectuarea unor lucrari care nu intrau in atributiile sale de serviciu prin Dispozitia primarului comunei Pojorata nr. 420/7.12.2009, care este lovita de nulitate intrucat nu cuprinde descrierea faptei care constituie abatere disciplinara.
In drept, a invocat dispozitiile art. 268 din Codul muncii.
In dovedirea cererii, a depus in copie urmatoarele inscrisuri: Dispozitia primarului comunei Pojorata nr. 420/7.12.2009, carte de identitate, plangere inregistrata sub nr. 7382/1.08.2009, nota explicativa.
Parata, desi legal citata, a formulat intampinare prin care a ridicat exceptia lipsei calitatii procesuale pasive invocand in acest sens dispozitiile art. 18 si 19 din Legea nr. 215/2001, cu modificarile ulterioare.
La termenul de judecata din data de 28.01.2010 reclamanta depus la dosar Dispozitia primarului comunei Pojorata nr. 475/31.12.2009.
Analizand actele si lucrarile dosarului instanta retine urmatoarea situatie de fapt :
Referitor la exceptia lipsei calitatii procesuale pasive invocata de parata tribunalul apreciaza ca aceasta este neintemeiata dupa cum se va arata in continuare.
Astfel, instanta apreciaza ca chemarea in cauza in calitate de parat a Institutiei Primarului comunei Pojorata si nu a comunei Pojorata, prin primar, nu reprezinta decat o simpla inadvertenta juridica, de altfel extrem de intalnita in practica judiciara si de multe ori datorata tocmai comportamentului unitatilor administrativ teritoriale in cauza care in antetul actelor care le emit mentioneaza ca emitent primaria sau primarul.
In aceste sens instanta retine ca intrucat unitatea administrativ teritoriala este persoana juridica de drept civil, titulara de drepturi si obligatii, primarul comunei nefiind decat o structura functionala a administratiei publice locale, este evident faptul ca in speta este chemata in judecata comuna Pojorata, prin primar, hotararea urmand sa fie pronuntata in raport cu acest parat.
Prin Dispozitia primarului comunei Pojorata nr. 420/7.12.2009 s-a aplicat reclamantei sanctiunea "avertisment scris" pentru nefinalizarea introducerii in format electronic a Registrului de Rol si a Registrelor Agricole. Prin Dispozitia primarului comunei Pojorata nr. 475/31.12.2009 s-a revocat dispozitia nr. 420 din 7.12.2009, revenindu-se astfel asupra sanctionarii reclamantei. In consecinta, cererea sa de anulare a Dispozitiei primarului comunei Pojorata nr. 420/7.12.2009 a ramas fara obiect.
Pentru aceste motive,tribunalul va respinge exceptia lipsei calitatii procesuale pasive ca nefondata si va respinge actiunea formulata de contestatoarea B. E,. ca ramasa fara obiect.
Sursa: Portal.just.ro


Alte spete Desfacerea contractului de munca

Concediere. Desfiintare post. Cauza reala si serioasa. - Decizie nr. 433 din data de 25.04.2018
ESFACEREA CONTRACTULUI INDIVIDUAL DE MUNCA PENTRU MOTIVE CARE NU TIN DE PERSOANA SALARIATULUI. NERESPECTAREA CRITERIILOR MINIMALE DE SELECTIE A PERSONALULUI CE URMEAZA A FI CONCEDIAT, PREVAZUTE DE CONTRACTUL COLECTIV DE MUNCA APLICABIL, RAPORTAT LA D... - Sentinta civila nr. 1521/97/2010 din data de 22.02.2011
DESFACEREA CONTRACTULUI INDIVIDUAL DE MUNCA PENTRU MOTIVE CE NU TIN DE PERSOANA SALARIATULUI. RESPECTAREA CRITERIILOR PRIORITARE DE CONCEDIERE. NETEMEINICIA CONTESTATIEI. - Sentinta civila nr. 2250/LM/2011 din data de 27.10.2011
Desfacerea disciplinara a contractului individual de munca. Analiza temeiniciei masurii in raport de dispozitiile art.266 Codul Muncii - Sentinta civila nr. 376/LM/2011 din data de 28.02.2011
Conflict de munca. Modificarea unilaterala a contractului individual de munca fara acordul salariatului. Mentinerea postului desfiintat sub o alta denumire. Nelegalitate. - Sentinta civila nr. 320/LM/2011 din data de 22.02.2011
Conflict de munca. Gresita indicare a temeiului de drept in cazul desfacerii contractului de munca pe durata determinata inainte de expirarea termenului. Neacordarea daunelor morale - Sentinta civila nr. 318/LM/2011 din data de 22.02.2011
Desfiintarea postului ocupat de reclamant in cadrul procedurii de concediere colectiva. - Sentinta civila nr. 1598/LM/2010 din data de 09.11.2010
DESFACEREA DISCIPLINARA A CONTRACTULUI INDIVIDUAL DE MUNCA. APRECIEREA GRESITA A STARII DE FAPT DE CATRE INSTANTA DE FOND. - Sentinta civila nr. 1226/LM/2009 din data de 14.05.2009
Abatere disciplinara - Sentinta civila nr. 463/LM/2008 din data de 30.12.2008
Conflict de drepturi. Anularea deciziei de desfacere disciplinara a contractului individual de munca. - Sentinta civila nr. 78/lm/2008 din data de 17.02.2009
Contestatie decizie de concediere. Nulitatea deciziei. Prescriptia termenului de aplicare a sanctiunii disciplinare. - Sentinta civila nr. 855/lm/2008 din data de 17.02.2009
Concediere. Desfiintare post datorita reorganizarii societatii in urma dificultatilor economice - Sentinta civila nr. 690 din data de 20.04.2015
Concediere pe motive disciplinare. Contestatie respinsa ca neintemeiata - Sentinta civila nr. 530 din data de 30.03.2015
Desfacerea contractului individual de munca pe motive disciplinare pentru lipsa nemotivata - Sentinta civila nr. 1256 din data de 15.12.2014
Concedierea persoanei pentru lipsa nejustificata de la serviciu pentru o perioada mai mare de 5 zile - Sentinta civila nr. 1550 din data de 20.12.2011
Concediere pentru motive ce nu tin de persoana salariatului. Desfiintarea locului de munca. - Sentinta civila nr. 281 din data de 16.03.2011
Desfacerea contractului de munca pentru indeplinirea varstei de pensionare - Decizie nr. 379 din data de 12.04.2010
Tardivitatea contestarii deciziei de desfacere a contractului individual de munca - Sentinta civila nr. 4 din data de 12.01.2010
Incetarea raportului de munca in baza art. 65(2) C. Muncii datorita desfiintarii locului de munca - Sentinta civila nr. 1322 din data de 20.12.2010
Concedierea pentru motive care nu tin de persoana salariatului.Administrator asociatie de proprietari-concediere individuala - Sentinta civila nr. 151 din data de 18.02.2009