Pensie. Mod de calcul

Pensie. Mod de calcul.

      La determinarea punctajelor anuale, pe langa salariile prevazute de art.164 alin(1), se au in vedere si sporurile care au facut parte din baza de calcul a pensiilor, conform legislatiei anterioare si inregistrate in carnetul de munca, precum si sporurile cu caracter permanent inregistrate in carnetul de munca sau dovedite cu adeverintele eliberate de unitati conform legislatiei in vigoare.
Din situatiile prezentate de parata, s-a constatat ca la calculul pensiei efectuat de aceasta, prin decizia de pensionare, nu au fost cuprinse toate sporurile si adaosurile pentru care s-a calculat si virat contributia de asigurari sociale, dovedite de reclamant cu adeverinta ce se gaseste la dosarul de pensie, asa cum prevad dispozitiile art.78 si 161 din Legea 19/2000, cu modificarile ulterioare.

(Tribunalul Mehedinti - Sectia Conflicte de Munca si Asigurari Sociale - s.c. 1167/07 mai 2010) Prin cererea  adresata Tribunalului Mehedinti, reclamantul N.M. a chemat in judecata pe parata Casa de Pensii Mehedinti, solicitand anularea deciziilor de pensie nr. 150638/21.10.2009 si din 18.01.2010, si emiterea unei noi decizii cu luarea in calcul a adeverintei nr. 1052/11.05.2009, eliberata de fostul angajator.
Tribunalul Mehedinti, a admis in parte actiunea, a respins petitul privind anularea deciziei nr. 150638/21.10.2009, ca fiind tardiv, a admis petitul privind  anularea deciziei din 18.01.2010 si a obligat parata la emiterea unei noi decizii, cu valorificarea adeverintei 1152/11 mai 2009, pentru urmatoarele considerente:
In ceea ce priveste petitul referitor la anularea deciziei de pensie din 21.10.2009, instanta a retinut  ca decizia nu a fost atacata in termenul legal de 45 de zile prevazut de art. 87 din legea 19/2000, solicitarea reclamantului fiind deci tardiva.
In ceea ce priveste anularea deciziei din 18 ianuarie 2010, intrucat cererea reclamantului privind anularea acesteia este  formulata in termen conform dovezii de comunicare depusa la dosar, instanta o va analiza pe fond, retinand urmatoarele:
      Potrivit art.78 din Legea nr.19/2000, punctajul anual al asiguratului se determina prin impartirea la 12 a punctajului rezultat in anul respectiv din insumarea numarului de puncte realizat in fiecare luna. Acest numar se calculeaza prin raportarea  salariului brut lunar, individual,inclusiv sporurile si adaosurile, sau, dupa caz, a venitului lunar asigurat care a constituit baza de calcul a contributiei individuale, de baza de calcul a contributiei individuale de asigurari sociale, la salariul mediu brut lunar din luna respectiva comunicat de  Comisia Nationala pentru statistica.
      Aceste prevederi legale isi gasesc aplicabilitatea in  situatia reclamantului, intrucat acesta este beneficiarul pensiei pentru limita de varsta in baza Legii nr.19/2000, iar potrivit art.164 din acelasi act normativ, cu modificarile ulterioare, la determinarea punctajelor anuale pana la intrarea in vigoare a acestei legi se  utilizeaza  salariile brute sau nete, dupa caz, in conformitate cu modul de inregistrare al acestora in carnetul de munca, astfel:  salariile brute pana la 1 iulie 1977, salariile nete de la 1 iulie 1977 pana la 1 ianuarie 1991 si salariile brute de la data de 1 ianuarie 1991.
      La determinarea  punctajelor anuale, pe langa salariile prevazute de al.1, se au in  vedere si sporurile care au facut parte din baza de calcul a pensiilor, conform legislatiei anterioare si  inregistrate in carnetul de munca, precum si sporurile cu caracter permanent  inregistrate in carnetul de munca sau dovedite cu adeverinte eliberate de unitati conform  legislatiei in vigoare.
      Astfel, legiuitorul, prin aceste reglementari, a avut in vedere valorificarea drepturilor salariale realizate de asigurat in perioada anterioara intrarii in vigoare a Legii nr.19/2000, intrucat asa cum s-a mentionat mai sus, ulterior intrarii in  vigoare a Legii nr.19/2000 sunt evidentiate si veniturile brute realizate de asigurat conform principiului contributivitatii.
      Ori, asa cum rezulta  din adeverinta nr. 1052/11 mai 2009 eliberata  de fostul angajator SNTFM CF Marfa Craiova, Depoul CF Marfa Craiova a mentionat  veniturile brute realizate de reclamant in perioada 1.01.1991 - 1.04.2001 si veniturile nete pentru perioada 1.12.1982 - 1.01.1991, exact cum prevede legea si cu atat mai mult a facut precizarea ca in carnetul de  munca nu au fost trecute toate sporurile acordate lunar salariatului, astfel ca sporurile cu caracter permanent au fost cuprinse numai in statele de plata si determinate potrivit legislatiei  in vigoare pana la 1.04.2001 a contractelor de munca si a documentelor primare de evidenta a muncii, fiind virate si contributiile de asigurari sociale.
      De altfel, chiar parata recunoaste ca intre veniturile mentionate in carnetul de munca si cele evidentiate in adeverinta nr.1052/2009 exista diferente, in sensul ca cele inscrise in adeverinta sunt  mai mari, Concluzia insa, pe care o trage parata, potrivit careia diferentele reprezinta  sporuri, ce nu au caracter permanent este  nejustificata, desi reclamantul a facut dovada veniturilor sale brute si nete,  a sporurilor cu caracter  permanent cu o adeverinta pe care insasi parata o considera  reala.
      In consecinta, se apreciaza ca parata, depasindu-si  atributiile, a refuzat in mod nejustificat valorificarea veniturilor inscrise in adeverinta mentionata mai sus, adaugand la prevederile legale, pozitia sa, desi acestea nu ii dau acest drept si in pofida faptului ca nici un act normativ nu impune prezentarea altor dovezi.